Вы находитесь на старой версии официального сайта Старошайговского муниципального района Республики Мордовия. Новая версия сайта с информацией от 31.03.2023 находится по адресу: staroshajgovskij-r13.gosweb.gosuslugi.ru
На сегодняшний день существует очень много недобросовестных работодателей, которые предпочитают платить своим работникам неофициальную, «теневую» зарплату. И многие соглашаются на подобные условия, не понимая, что только «белая» зарплата является гарантией граждан на пенсионное и социальное обеспечение.
Качественное и достоверное представление сведений о стаже и страховых взносах на своих работников, своевременная и полная уплата страховых взносов в Пенсионный фонд РФ - обязанность, возложенная на работодателя Федеральным законом от 24.07.2012 г № 212 « О страховых взносах в пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования РФ, Федеральный фонд медицинского страхования» поскольку эти показатели являются приоритетными при назначении и выплате пенсий,
Поэтому организации индивидуальные предприниматели которые из месяца в месяц не уплачивают страховые взносы, несвоевременно представляют сведения на своих работников, нарушают действующее законодательство , ущемляют права как будущих пенсионеров, так и тех кто уже является получателем пенсии. Федеральным законом от 24.07.2012г. № 2012 - ФЗ предусмотрен порядок взыскания задолженности по страховым взносам , о котором еще раз напоминаем всем плательщикам.
С 2015 года пенсия россиян будет рассчитываться по новой формуле. Новый порядок формирования пенсионных прав и расчёта страховой пенсии будет применяться к тем, кому только предстоит выйти на пенсию в 2015 году и в последующие годы. А полностью пенсионные права по новой пенсионной формуле будут формироваться у молодых людей, которые в 2015 году еще только начнут трудовую жизнь.
Согласно Федеральному закону от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» право на досрочную трудовую пенсию по старости предоставляется лицам,не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста.
При назначении пенсии для таких граждан применяются Правила и Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей и Правила исчисления указанных периодов работы, утвержденные постановлением Правительства Российской Федерации от 29.10.2002 г. №781 (далее Список).
Стремясь совершенствовать свою работу по взаимодействию с гражданами, ОПФР по Республике Мордовия расширяет площадки для консультаций и дискуссий в Интернете.
Официальная группа Отделения Пенсионного фонда по Республике Мордовия появилась в крупнейшей российской социальной сети - Вконтакте. Теперь любой пользователь, вступив в группу, сможет оперативно узнавать новости о деятельности ПФР и быть в курсе всех изменений и нововведений в пенсионном законодательстве.
Помимо новостей любой желающий, заглянув в раздел «Обсуждения» сможет задать давно волнующие его вопросы по основным направлениям работы Пенсионного фонда, на которые наши специалисты оперативно ответят. Всегда будем рады видеть вас онлайн, вступайте в нашу группу Вконтакте (https://vk.com/club73484950).
Кроме того, на официальном сайте все жители Республики Мордовия имеют возможность обратиться к специалистам Отделения ПФР через региональную электронную приемную.
После вступления в силу с 1 января 2015 года новых правил начисления пенсийправа на страховую пенсию будут учитываться в пенсионных коэффициентах (баллах), исходя из уровня заработной платы (уплаченных с нее страховых взносов), стажа и возраста выхода на пенсию.
Для расчета страховой пенсии вводится понятие «годовой пенсионный коэффициент», которым оценивается каждый год трудовой деятельности человека.
Годовой коэффициент складывается как отношение суммы страховых взносов, которые платит работодательна страховую часть пенсии по выбранному гражданином тарифу (10% или 16%) к сумме страховых взносов с максимальной взносооблагаемой по закону заработной платы, уплачиваемых работодателем по тарифу 16%, умноженной на 10. Необходимо отметить, что при расчете пенсионного коэффициента учитывается только официальная зарплата.
Материнский капитал является весьма серьезной и ощутимой помощью со стороны государства молодым семьям.
С 1 января 2007 года вступил в силу Федеральный закон №256-ФЗ от 29.12.2006 «О дополнительных мерах государственной поддержки семей, имеющих детей». Сумма материнского капитала на тот момент составляла 250 тысяч рублей.
С тех пор его размер увеличился почти вдвое – в 2014 году сумма МСК равна 429 408 рублям 50 копейкам. Что ни говори, а сумма довольно внушительная. Получить ее может любая семья, в которой после 1 января 2007 года родился или был усыновлен второй, третий или последующий ребенок. Для этого необходимо обратиться с заявлением в территориальный орган Пенсионного фонда по месту жительства.
На данный момент существует всего три цели, на которые можно потратить средства материнского (семейного) капитала:
улучшение жилищных условий
образование ребенка;
формирование накопительной части трудовой пенсии матери.
Всего с начала действия программы в Республике Мордовия выдано более 24 тысяч сертификатов МСК. Из них 11 тысяч 748 семей уже успели ими воспользоваться. Большинство – 11 тысяч 358 семей - направили средства МСК на улучшение жилищных условий на общую сумму 3 миллиарда 745 тысяч рублей. 390семей решили вложить часть денег в образование ребенка (15 миллионов 700 тысяч рублей).
В 2014 году средствами материнского капитала воспользовались 1263 человека. Практически все – 1243 сертификата на сумму более 450 миллионов рублей - пошли на покупку или строительство жилья (в том числе с помощью ипотеки) и только 20 сертификатов на общую сумму 690 тысяч рублей – на образование детей.
С сегодняшнего дня (c 1июля 2014 г.) территориальные органы ПФР по Республики Мордовия начали прием отчетности от плательщиков страховых взносов за первое полугодие 2014 года. Отчетная кампания продлится полтора месяца. Последний день сдачи расчетов - 15 августа 2014 года.
Напомним, что с этого года отчетность принимается по единой форме, которая объединяет в себе расчет по начисленным и уплаченным страховым взносам на обязательное пенсионное и обязательное медицинское страхование в целом по организации и сведения персонифицированного учета по каждому застрахованному лицу.
С 2015 года в России начнет действовать новый порядок формирования пенсионных прав и расчёта страховой пенсии. В то же время изменения в пенсионном законодательстве не предполагают повышения пенсионного возраста. Он останется прежним. Женщины могут уходить на заслуженный отдых в 55 лет, мужчины в 60.
