В УПФР в Старошайговском муниципальном районе поступают вопросы от работающих пенсионеров и, впоследствии, ушедших с работы, с просьбой разъяснить, как будет индексироваться пенсия в этом случае.
В этой связи УПФР разъясняет следующее. Факт осуществления пенсионером работы, прекращения трудовой деятельности определяется по сведениям работодателя, которые , в соответствии с законодательством с 1 мая 2016 года обязаны ежемесячно сдавать сведения о работающих у них в отчётном месяце гражданах. Предположим, что гражданин уволился с работы 16 мая.
Решение о выплате сумм пенсии с учётом индексации будет вынесено в месяце, следующем за месяцем, в котором Пенсионным фондом будут получены сведения об окончании трудовой деятельности, представленные страхователем (часть 6 статьи 26.1 Федерального закона № 400-ФЗ), а выплата пенсии с учётом индексации будет производиться с месяца, следующего за месяцем, в котором будет вынесено соответствующее решение (часть 7 статьи 26.1 Федерального закона № 400- ФЗ).
Таким образом, в отчете работодателя за май пенсионер значился как работающий. В отчёте за июнь – уже как неработающий. Июньский отчёт работодатель обязан был представить в ПФР до 10 июля, в течение месяца поступившие сведения обрабатывались.
Решение о выплате сумм страховой пенсии с учетом индексации выносится в месяце, следующем за месяцем, в котором органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, получены сведения, представленные страхователем, т.е. в августе, и выплачиваются с месяца, следующего за месяцем, в котором было вынесено решение, т.е. с сентября.
Решение о выплате пенсии с учётом индексации было вынесено в августе. Таким образом, в сентябре ушедший с работы пенсионер начнёт получать пенсию в проиндексированном размере.